Frank Lavens: ‘Je kan pas iets in beweging zetten door het samen met anderen te doen.' © Broederlijk Delen
Frank Lavens maakt scholen warm voor Broederlijk Delen: ‘Onze keuzes hebben effect’
Zijn jongeren nog warm te maken voor de boodschap van Broederlijk Delen? ‘Zeker weten’, zegt Frank Lavens. ‘Als ik uitleg wat we doen en vraag of ze zin hebben om een actie op te zetten, zijn ze nog altijd enthousiast. Niet allemaal maar dat percentage blijft zowat gelijk. Wat veranderde is dat de niet-enthousiastelingen, die zich vroeger vaker stilhielden, nu de mondigste zijn. Bij de oudere garde merk ik soms wel wat moeheid op. Zelf hou ik ervan een traject te kunnen lopen met leerlingen en leerkrachten, bijvoorbeeld door hen onze documentaire over de 25%-revolutie te tonen en dan in gesprek te gaan.’
Lees hieronder verder
Extra boost
‘We zijn als organisatie lang verwend geweest’, geeft Frank toe. ‘Decennialang was de vasten synoniem van Broederlijk Delen. Die tijd is helaas voorbij. Er zijn vandaag veel meer goede doelen, en acties voor De Warmste Week zijn populair op school. We moeten dus zélf meer aan de bak: contacten warm houden en op zoek gaan naar scholen die er iets voor voelen om Broederlijk Delen (opnieuw) uit te dragen. Dat vraagt energie en moed. De kans op een ‘nee’ is groter dan op een ‘ja’. Maar het is meer dan ooit nodig.’
Als we ons hier anders organiseren krijgen mensen elders meer kansen.
Franks motivatie is na 27 jaar nog altijd even groot. ‘Ik kom uit een sociaal geëngageerd nest en proefde engagement als leider bij de Chiro. Ik ben nog altijd doordrongen van de boodschap dat genoeg ‘goed genoeg’ is. Acht jaar geleden gaf de geboorte van mijn eerste kleinzoon mijn inzet een extra boost. Telkens wanneer ik mijn – inmiddels vier – kleinkinderen zie, word ik herinnerd aan de verantwoordelijkheid die ik als grootvader draag. Niet alleen tegenover hen, maar tegenover alle kinderen van vandaag en morgen, overal ter wereld. Ik ben er echt van overtuigd dat de keuzes die we maken effect hebben, dichtbij en veraf.’
Lees meer.
Systeemverandering
‘Stel bijvoorbeeld dat niet alleen ik, maar alle Belgen hun oude telefoon zouden binnenbrengen in een recyclagepunt. Dan heeft dat rechtstreeks invloed op Sandra en Valentina uit Colombia, want dan hoeven ze geen nieuwe mijn op te starten vlak bij hun woonplaats. We zijn met elkaar verbonden. Als we onze samenleving hier anders organiseren, krijgen mensen uit lage-inkomenslanden ook meer kansen. Dat is systeemverandering. Mensen willen zich wel engageren, maar zitten vaak vast in het systeem. Mijn vrouw en ik komen al dertig jaar lang rond met anderhalf loon. Een bewuste keuze, al besef ik dat ik een luxebeest ben, omdat we beiden een redelijk loon hebben.’
Nieuw bloed
Vertrouwen in het werken met vrijwilligers is volgens Frank cruciaal. ‘Vrijwilligers moeten eigenaarschap en mandaat krijgen. Ze mogen het op hun manier doen. Het is aan mij om los te laten of en hoe iets gebeurt. Tegelijk moeten verantwoordelijkheden tijdig worden doorgegeven. Een groep kan enkel blijven bestaan als er af en toe nieuw bloed bijkomt.’ Ook acties blijven volgens Frank noodzakelijk, vooral nu de regering zwaar bespaart op subsidies. In de kijker dit jaar staat de verkoop van duurzame chocolade-eitjes, te combineren met een Koffiestop, solidaire maaltijd of sponsoractie. Of als afzonderlijke verkoop op school, op de markt of na een viering. ‘Je kan pas iets in beweging zetten door het samen te doen.’
